Krisse Törö löysi uuden suunnan yrittäjyyteensä– ja rakensi palvelun, jota ei ollut aiemmin uskaltanut tehdä
"Toistin vuodesta toiseen aika samanlaista kaavaa. Tiesin, että haluan uudistua, mutta en tiennyt mistä aloittaa. Uuden rakentaminen tuntui lähes mahdottomalta."
Kun Krisse Törö haki mukaan The New Era -matkalle, hänellä oli takanaan 12 vuotta yrittäjyyttä.
Yritys pyöri, asiakkaita riitti ja työ oli tuttua. Silti jokin tuntui puuttuvan. "Vuoden vaihteessa huomasin miettiväni, että kaipaan jotain uutta. Tarvitsin lisää virtaa tekemiseen ja uudenlaista suuntaa yrittäjyyteeni."
Markkinoinnin, viestinnän ja kouluttamisen parissa työskennellyt Krisse näki ympärillään alan jatkuvan muutoksen. Erityisesti tekoäly oli herättänyt hänen kiinnostuksensa. Hän tunnisti sen valtavan potentiaalin, mutta huomasi samalla, että monelta yrittäjältä ja organisaatiolta puuttui ymmärrys siitä, miten teknologiaa voisi hyödyntää käytännössä. Vaikka ajatuksia uusista mahdollisuuksista oli paljon, niiden vieminen käytäntöön tuntui vaikealta.
"Toistin vuodesta toiseen aika samanlaista kaavaa. Tiesin, että haluan uudistua, mutta en tiennyt mistä aloittaa. Uuden rakentaminen tuntui lähes mahdottomalta."
Rohkeus muuttui teoiksi
the new era -matkan aikana suurin muutos tapahtui Krissen omassa ajattelussa.
"Usko omaan tekemiseen vahvistui merkittävästi. Aloin nähdä, että voin rakentaa jotain täysin uutta ja kehittää omia palveluitani rohkeammin."
Yksi tärkeimmistä oivalluksista liittyi kehitystyöhön. "Olin aina täynnä ideoita. Voin keksiä yhdellä juoksulenkillä monta hyvää bisnesideaa. Mutta ymmärsin, että ideat eivät vie eteenpäin, ellei niiden toteuttamiselle varaa aikaa." Krisse oivalsi, että yrityksen kehittäminen ei voi tapahtua muun työn lomassa silloin, kun aikaa sattuu jäämään. Kehittämisestä täytyy tehdä tietoinen osa yrityksen toimintaa.
"Kehitystyölle pitää varata aikaa samalla tavalla kuin myynnille tai taloushallinnolle. Nykyään näen itseni sekä tekijänä että kehittäjänä." Samalla syntyi uusi toimintatapa, joka ohjaa hänen tekemistään edelleen. "Viikkofokus ja pienet askeleet ovat olleet tämän matkan tärkein oppi. Opin pilkkomaan isot tavoitteet konkreettisiksi viikkotason teoiksi. Yksi asia kerrallaan vie lopulta pitkälle."
Uusi palvelu ja selkeämpi suunta
Matkan aikana Krisse rakensi kokonaan uuden palvelutuotteen. Kyseessä on yrittäjille ja henkilöstöille suunnattu ketterän kehittämisen valmennuskokonaisuus, jossa opitaan samalla hyödyntämään tekoälyä osana arjen työtä ja liiketoiminnan kehittämistä.
Palvelun lisäksi konkreettisia hyötyjä syntyi muun muassa hinnoitteluun, myyntiin, asiakaskontaktointiin, priorisointiin sekä ajankäytön hallintaan. "Olen saanut paljon enemmän selkeyttä siihen, mitä teen seuraavaksi ja mihin käytän aikaani. En yritä tehdä kaikkea yhtä aikaa."
Toinen merkittävä muutos näkyy siinä, miten Krisse kertoo omasta osaamisestaan. "Nykyään uskallan kertoa enemmän omasta tekemisestäni. Olen huomannut, että julkaisut ja näkyvyys ovat todella tuoneet tuloksia. Asioista kannattaa puhua rohkeasti."
Yhdessä eteenpäin
Vaikka matkan aikana syntyi uusia palveluita ja toimintamalleja, yksi tärkeimmistä kokemuksista liittyi yhteisöön. "Vertaistuki oli valtava voimavara. Oli todella energisoivaa huomata, että ympärillä on muita yrittäjiä, jotka painivat samankaltaisten haasteiden kanssa ja haluavat aidosti mennä eteenpäin."
Erityisen arvokkaaksi Krisse koki pienryhmän tuoman positiivisen paineen. "Yksin moni asia olisi varmasti jäänyt tekemättä. Kun tavoitteet sanoo ääneen muille, syntyy sopivasti vastuuta ja voimaa viedä asioita eteenpäin."
Mitä jäi pysyvästi mukaan?
the new era -matkan vaikutukset näkyvät Krissen arjessa edelleen. Hän kalenteroi kehitystyön, pilkkoo isot tavoitteet pieniksi askeliksi ja keskittyy etenemään järjestelmällisesti viikko kerrallaan. "Kaikkia ideoita ei tarvitse toteuttaa heti. Jotkut voivat odottaa syksyä tai ensi vuotta. Tärkeintä on pitää iso tavoite mielessä ja kysyä joka viikko: mikä on se yksi asia, joka vie minua eteenpäin?"
Kenelle Krisse suosittelee The New Era -matkaa?
"Ihan kaikille yrittäjille, jotka haluavat kehittyä. Jos haluat mennä eteenpäin, saat tästä valtavan hyvän tuen, selkeät askelmerkit ja valmennuksen, joka auttaa onnistumaan."
Hänen mukaansa kehitystyötä ei voi kukaan tehdä yrittäjän puolesta, mutta oikeanlaisella tuella siitä tulee huomattavasti helpompaa.
Kun Krisse tiivistää koko kokemuksen yhteen lauseeseen, vastaus tulee nopeasti:
"the new era -matkan tärkein vaikutus minulle oli se, että löysin uudelleen uskon itseeni. Sain fokuksen kohdalleen, selkeät askelmerkit ja suunnan, jota kohti kuljen nyt rauhallisesti mutta määrätietoisesti."
Krisse Törö löytyy LinkedInstä ja innosta.fi verkkosivuilta voit käydä tutustumassa lisää hänen toimintaansa.
